Prinzipiell gibt es immer Gründe, als bestimmteR EinzelneR bei einer Bewerbung für eine bestimmte bezahlte Stelle abgelehnt zu werden. Begründungen wie „Sie sind zu alt!“, „Sie sind zu jung!“, aber auch "Sie sind nicht qualifiziert genug!" oder auch das Gegenteil (!) davon sind selten die wahren bzw. einzigen Gründe der Ablehnung. (vergleiche auch: "kurz gesagt" in: mir passiert das nie!)

 

In unserem Arbeitssystem dominiert das kapitalistische Kostendenken - solange wir das nicht ändern, "muss" mensch (als ArbeitgeberIn) die - in unserem System! - billigeren Jüngeren den teureren Älteren vorziehn ... (wenn deren Erfahrunsschatz als gering beziffert wird bzw. - wie verbreitet üblich - unsre bestens bezahlten Entscheidungseliten nur die kurzfristigen Kostenvorteile, Quartalsergebnisse etc. pflegen ...)

 

Nichtsdestotrotz gibt es vom Alter (oder auch Geschlecht etc.) abhängige Problemlagen und auch positiv diskriminierende Angebote:

[woDT]

INHALT:

Frauen und Mädchen (Frauenservice, mafalda)

Jugendliche (Pasch)

Ältere Arbeitslose: Es gibt sich rasch ändernde Förderungsprogramme - BITTE schreib uns oder frag nach beim AMS

MigrantInnen (Zebra)

sonstige? BITTE um Mitteilung! Kontakt: 069981 537 867 oder mob.arbeit@web.de

 

Frauen und Mädchen

 

Die Beratungsstelle des Vereins Frauenservice bietet Frauen aus Graz und aus der Steiermark Informationen, Beratung und Hilfe zur Selbsthilfe in rechtlichen, persönlichen, sozialen und beruflichen Bereichen:

Beziehung, PartnerInnenschaft, Familie; Trennung, Scheidung; Gewalt; Psychische Belastung; Psychosomatische Beschwerden; Arbeitssuche, Berufsplanung, Wiedereinstieg, Probleme am Arbeitsplatz; Schwangerschaft, Karenz/Mutterschutz; Sexualität, Schwangerschaftsabbruch

 

ZiB - Zurück in den Beruf

Der Bereich ZiB – Zurück in den Beruf bietet  in Kooperation mit dem AMS Information, Beratung und arbeitsmarktpolitische Kurse für Wiedereinsteigerinnen, Frauen ohne klare berufliche Ziele und Arbeit suchende Frauen an.

 

In den ZiB Kursen haben die Teilnehmerinnen die Möglichkeit individuelle Hürden für einen erfolgreichen Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu bearbeiten und mit unserer Unterstützung zu überwinden.

Ziel ist der Entwurf von realistischen Wiedereinstiegs- und Karriereplänen unter der Berücksichtigung der persönlichen und familiären Situation.

 

Zusätzlich besteht in jedem Kurs die Möglichkeit, sich durch individuelle Begleitung und Betreuung intensiv mit dem persönlichen Wiedereinstieg auseinanderzusetzen.

 

Die Beratungen sind kostenlos und vertraulich.

 

Idlhofgasse 20

8020 Graz

Tel. (0316) 71 60 22-0

http://www2.frauenservice.at

mafalda - Verein zur Förderung und Unterstützung von Mädchen und jungen Frauen wurde 1989 von engagierten Frauen gegründet und ist eine unabhängige, gemeinnützige Mädcheneinrichtung. Die Arbeit von mafalda will gleichberechtigte, selbstbestimmte Teilhabe von Mädchen und Frauen in allen sozialen und beruflichen Welten erreichen.

 

Ziele der Aktivitäten sind Mädchen und junge Frauen im Alter von

13 - 22 Jahren umfassend zu fördern:

 

    * sie bei allen psychosozialen Fragen zu beraten, zu informieren und zu begleiten

    * ihr Berufswahlspektrum zu erweitern und sie bei einer fundierten Berufsentscheidung zu unterstützen

    * ihnen den Zugang zu und den Einstieg und Verbleib in technischen und innovativen Berufen zu erleichtern

    * mit relevanten Umwelten - Organisationen und Personen zu kooperieren

    * durch Öffentlichkeitsarbeit die Situation von Mädchen und jungen Frauen zu verändern

 

mafalda arbeitet auf der Grundlage eines ganzheitlichen, geschlechts- und altersspezifischen Ansatzes sowie auf dem Hintergrund regionaler, nationaler und internationaler Vernetzung.

 

Glacisstraße 9, 8010 Graz

 

Tel. (0316) 33 73 00

 

http://www.mafalda.at

 

 

Jugendliche

 

Der Verein Pasch – Partner schaffen Chancen

 

bietet Jugendlichen zwischen 14 und 25 kostenlose Hilfestellung beim Einstieg ins Berufsleben (Ausbildung, Lehrstellensuche).

 

In Einzelgesprächen:

 

* Informationen über Berufs- und Ausbildungsmöglichkeiten

 

* Hilfestellung bei der Bewerbung

 

* Beratungsgespräche, in denen Interessen und    Möglichkeiten geklärt werden

 

* Vorbereitung auf Aufnahmetests

 

*(Lehr-)Stellensuche am verdeckten Arbeitsmarkt

 

* Berufspraktika, die über die Beratungsstelle organisiert werden können.

 

* Begabungsorientierungstests, mit denen eigene Stärken festgestellt werden.

 

 

Ein spezieller Kurs bietet arbeitsuchenden Jugendlichen

 

* Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Aufnahmetests

 

* Stressbewältigung, Konfliktmanagement

 

* Kommunikations-, Lern- und Konzentrationstraining

 

* Verkaufstraining/Kundenberatung

 

* Auffrischung von Schulwissen in Mathe und Deutsch,

 

* EDV-Kurs...

 

* sowie bei Bedarf Arbeitstraining

Ebenso im Angebot:

Beratung bei Problemen am Arbeitsplatz

 

Griesgasse 27

8020 Graz

Tel. (0316) 84 84 86

http://www.pasch.or.at

 

  

 

MigrantInnen

 

Das multi-ethnische Beratungsteam des Vereins Zebra bietet Beratungen auf Englisch, Französisch, Arabisch, Türkisch, Serbo-Kroatisch, Rumänisch und Deutsch an.

 

In der Erstberatung (Clearing)

 

erfolgt eine gezielte und umfangreiche Einschätzung der jeweiligen Situation, um eine Entscheidung über eine geeignete Betreuungsmaßnahme treffen zu können. Die Zuweisung der Kunden und Kundinnen erfolgt durch das Arbeitsmarktservice Graz. Im Clearing werden folgende Fragestellungen abgeklärt: aufenthaltsrechtliche Situation, Zugang zum Arbeitsmarkt, Ausbildung und Qualifikation, berufliche Erfahrungen, Lebensumfeld – familiäre Situation. Nach erfolgtem Clearing werden mit den KundInnen die weiteren Betreuungsschritte vereinbart.

 

 

Unterstützung und Beratung bei der Integration am Arbeitsmarkt

 

        * Kontakt mit Firmen

        * Anleitung bei der Suche nach offenen Stellen

        * Hilfe bei Bewerbungsschreiben

        * Information potentieller Arbeitgeber

        * Begleitung zu Vorstellungsgesprächen

        * Unterstützung bei Nostrifizierungen

        * Beratung zur beruflichen Orientierung

 

 

Rechtliche Beratung

 

        * zum Ausländerbeschäftigungsgesetz

        * zu Fragen der Familienzusammenführung, des Aufenthaltes und der Einbürgerung

        * Hilfestellung bei Formularen und Anträgen

 

 

Stabilisierung des Lebensumfeldes

 

        * Unterstützung bei der Wohnungssuche

        * Beratung über Kinderbetreuungsmöglichkeiten

        * Beratung bei verschiedenen anderen familiären, sozialen und finanziellen Problemen

Parallel zur Einzelberatung haben sich Gruppenangebote entwickelt. Dazu gehört ein Bewerbungstraining für arbeitssuchende MigrantInnen, das jede zweite Woche stattfindet. KlientInnen aus verschiedenen Ländern, mit unterschiedlichster Sprachkenntnis, Ausbildung und Alter, werden dabei unterstützt, ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch bei Firmen zu absolvieren, Lebensläufe zu schreiben und Telefonate mit Firmen zu führen.

 

Senioren-Gruppe

 

MigrantInnen aus dem ehemaligen jugoslawischen Raum im Alter zwischen 50 und 60, die aufgrund gesundheitlicher Probleme nicht mehr in der Lage sind zu arbeiten aber noch „zu jung“ sind für die Pension, haben eine Selbsthilfegruppe gegründet, um gemeinsam Wege aus der Isolation zu finden und Kontakt zu anderen Betroffenen herzustellen. Die Gruppe trifft sich einmal monatlich, ermöglicht einen Erfahrungs- und Informationsaustausch zwischen Betroffenen, dient aber auch der Unterstützung der Übernahme der Eigenverantwortung in bezug auf den Umgang mit der Erkrankung bzw. den Problemen.

 

 

Schönaugürtel 29 / 1. Stock, 8010 Graz

Tel. (0316) 83 56 30 –14

 

http://www.zebra.or.at

 

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